El próximo 2 de julio se celebra el Día Internacional del Cooperativismo, pero ¿sabes qué es una cooperativa? ¿qué diferencia este tipo de sociedad de otras empresas? A continuación, te damos todos los detalles acerca de la constitución y el funcionamiento de una cooperativa por si estás pensando en constituir una.

¿Qué es una cooperativa?

Una cooperativa es una asociación de personas que se unen voluntariamente para desarrollar una actividad empresarial. Se rigen por unos Estatutos Sociales y adoptan sus acuerdos de forma democrática. Es decir, cada persona socia tiene un voto y todos los votos valen lo mismo. Su objetivo es hacer frente a las necesidades y aspiraciones económicas, sociales y culturales comunes a todos los socios. La UNESCO declaró al movimiento cooperativo como Patrimonio Inmaterial de la Humanidad en el año 2016.

¿Qué son los principios cooperativos?

Los principios cooperativos son los siguientes:

  • Adhesión abierta y voluntaria
  • Gestión democrática por parte de los socios
  • Participación económica de los socios
  • Autonomía e independencia
  • Educación, formación e información
  • Cooperación entre cooperativas
  • Interés por la comunidad

A través de los principios cooperativos, las cooperativas ponen en marcha sus valores cooperativos.

¿Cuáles son los valores cooperativos?

Algunos de los valores cooperativos son:

  • Ayuda mutua
  • Responsabilidad
  • Democracia
  • Igualdad
  • Equidad
  • Solidaridad
  • Honestidad
  • Transparencia
  • Responsabilidad
  • Vocación social

¿Cómo funciona una cooperativa?

Una cooperativa se rige por los Estatutos Sociales. Los Estatutos Sociales son un conjunto de reglas que regulan el funcionamiento de la cooperativa y que deben abordar los mínimos contenidos en la Ley de Cooperativas de Euskadi. Esos Estatutos Sociales deben ser aprobados por los socios en la Asamblea General.

Además, aunque no es obligatorio ni tiene que elevarse a Escritura Pública, en algunas cooperativas existe un Reglamento de Régimen Interno. El Reglamento de Régimen Interno es un desarrollo del contenido que aglutinan los Estatutos Sociales y en el mismo se pueden regular materias específicas, como el régimen de trabajo o el régimen disciplinario de sus socios, que están contempladas en la Ley de Cooperativas.

¿Cuál es la estructura de una cooperativa?

Una cooperativa se organiza a través de sus órganos sociales. En una cooperativa pequeña, los órganos sociales se distribuyen en:

  • Asamblea General
  • Organo de Administración

El órgano de administración de una cooperativa puede estar formado por:

  • Administrador Único
  • Administradores Solidarios
  • Administradores Mancomunados
  • Consejo Rector

Particularidades de las cooperativas

¿En qué régimen de Seguridad Social se encuadran los socios trabajadores de una cooperativa?

A las personas socias trabajadoras de una cooperativa se les aplica el Régimen General o el Régimen Especial de Trabajadores Autónomos, el régimen de Seguridad Social que la Cooperativa elija en sus Estatutos Sociales.

¿Qué régimen fiscal se aplica a una cooperativa?

Las cooperativas tienen características fiscales propias, distintas a las de otro tipo de sociedades empresariales. Las cooperativas cuentan con exenciones, bonificaciones y un tratamiento específico en diferentes tributos, tales como el Impuesto de Sociedades, el Impuesto de Transmisiones y Actos Jurídicos Documentados o el IRPF. En las Normas Forales que las regulan en cada Territorio Histórico, las cooperativas se califican como Protegidas o Especialmente Protegidas a nivel fiscal.

¿Cómo se distribuyen los beneficios entre los socios?

Los excedentes se reparten entre los socios, pero lo hacen de forma proporcional a la actividad cooperativizada de sus socios o de forma proporcional al trabajo realizado por cada uno de ellos en cada ejercicio.

¿Qué responsabilidad recae sobre cada uno de los socios en una cooperativa?

La responsabilidad de cada una de las personas socias de una cooperativa respecto a posibles deudas de la cooperativa se limita a sus aportaciones al capital social suscritas.

¿Cómo se constituye una cooperativa?

Para constituir una sociedad cooperativa debe presentarse una escritura pública de constitución ante notario e inscribirla en el Registro de Cooperativas de Euskadi.

¿Cuál es el capital social mínimo necesario para crear una cooperativa?

El capital social mínimo necesario para constituir una cooperativa es de 3.000 euros, que deben ser desembolsados en el mismo momento de la constitución de la misma, ya sea en metálico o en forma de bienes.

¿Cuántos tipos de cooperativas existen en función de su tamaño?

Existen dos tipos de cooperativas en función de su tamaño, que viene dado por el número de personas socias que la constituyen. Hay cooperativas pequeñas y cooperativas no pequeñas.

¿Cuál es el número mínimo de personas socias para constituirla?

Una cooperativa pequeña puede constituirse entre al menos 2 personas socias trabajadoras y 10 como máximo. En cambio, una cooperativa entra en la categoría de cooperativa no pequeña si se constituye entre un mínimo de 3 personas socias trabajadoras. En este caso no existe límite máximo de socios.

¿Qué tipos de cooperativas existen en función de su actividad?

Podemos clasificar las cooperativas en función de su actividad. Algunas de las más frecuentes son:

  • Cooperativas de trabajo asociado o de producción.
  • Cooperativas sociales (también consideradas como un tipo de cooperativas de trabajo).
  • Cooperativa agraria.
  • Cooperativa de enseñanza.
  • Cooperativa de viviendas.
  • Cooperativa de transporte.
  • Cooperativa de servicios.
  • Cooperativa de consumidores y usuarios.
  • Cooperativa de comercio.
  • Cooperativa de suministros.
  • Cooperativa de servicios públicos.
  • Cooperativa de ahorro y crédito.
  • Cooperativa mixta (las que engloban diferentes tipos de cooperativas)