Siete de cada diez empleos a tiempo parcial en Euskadi los ocupan mujeres, según un informe sobre las mujeres en el mercado de trabajo realizado por Comisiones Obreras en 2025.
El secretario general de CCOO de Euskadi, Santiago Martínez, y la responsable de Mujeres y Empleo, Estibaliz Montero, presentaron este miércoles el informe 'Mujer y Mercado de Trabajo 2025'.
Tasa de actividad y brecha salarial
Según el estudio, las mujeres tienen una tasa de actividad inferior a la de los hombres –59,2 % frente a 52,9 %– salvo en la franja de edad menor de 25 años, donde ellas alcanzan 34,94 % frente a 31,89 % de ellos.
Respecto a la brecha salarial de género, la diferencia según la encuesta de estructura salarial fue de 14,69 % en 2023, una bajada de cinco puntos respecto al año anterior (19,72 %).
Si se mide la ganancia por hora y no la anual, la diferencia fue de apenas 3,76 % (22,36 euros los hombres y 21,55 las mujeres), lo que refleja el impacto de la parcialidad como factor relevante –el 73,2 % de los empleos a tiempo parcial los ocupan mujeres.
"La igualdad real avanza muy despacio"
Santiago Martínez denunció que "la igualdad formal avanza muy despacio frente a la desigualdad real" y añadió que el acercamiento estadístico en algunas categorías se debe más a un empeoramiento en las condiciones laborales de los hombres que a una mejora real relativa a las mujeres.
