DenBBora Sareak VIII. Urteko jardunaldia ospatuko du Itsasmuseumen

DenBBora Sareak COVID 19aren pandemiak eragindako bi urteko geldialdia ospatu du aurten ere. Zehazki, Bilboko Itsasmuseumean izan da Bizkaiko Foru Aldundiak eta Bilboko Udalak sustatutako sare horren VIII. edizioa. Bertan, Udaletik azaldu dutenez, enpresetan denboraren kudeaketa iraunkorrari eta ekitatiboari buruzko gogoetak berpiztu dituzte.

Sareak 42 entitate ditu, konpromisoa hartua dutenak denboraren kudeaketako berrikuntzarekin, beren enpresa-estrategiaren partetzat.

Jardunaldiaren inaugurazioan Nekane Alonso Bilboko Udaleko Berdintasuneko zinegotziak eta Patricia Campelo Aldundiko Berdintasuneko zuzendariak parte hartu dute. Bilboko Itsas Museoan egin da, adimen emozionala ardatz hartuta.

Ildo horretan, Leire Gartzia Gizarte eta Antolaketaren arloko Psikologiako Europako doktoreak hitzaldi bat eman du, "Adimen emozionala erabiltzea kudeaketan, gure enpresetako lorpenak indartzeko".

Gainera, Conexiones Improbables-eko Miren Martin Moratok espazio dinamiko bat eskaini du topaketan, non parte-hartzaileek aukera izan duten gogoeta egiteko eta pertsonen denboraren antolaketaren inguruan etengabe sortzen diren behar eta ekimen berriak partekatzeko, eta denBBora Sarearen etorkizuneko erronkak birpentsatzeko. Virginia Imazek eta bere klownondorioek eman diote amaiera jardunaldiari.

denBBora SAREA

DenBBora Sarea lankidetza publiko-pribatuko gune bat da, Bizkaiko Foru Aldundiak eta Bilboko Udalak sustatua, kontziliazioa, erantzunkidetasuna eta genero-ekitatea sustatzen dituzten gizarte-eredu berrien diseinuan eta aktibazioan berritzeko, berrikuntzarekin eta lehiakortasunarekin bateragarriak izan daitezen..

Sareak 42 entitate ditu gaur egun, beren enpresa-estrategiaren partetzat konpromisoa hartua dutenak denboraren kudeaketako berrikuntzarekin; halaber, haien kudeaketa-estiloa bat dator balio hauekin: aniztasuna, berrikuntza, gardentasunaren aldeko apustua, parte-hartzea, eta lehiakortasuna eta iraunkortasuna oinarri hartuta neurtutako emaitzak.