Sestao amplía la baja por paternidad

03.01.2020 | 06:19

Sestao - El Ayuntamiento de Sestao, siguiendo las recomendaciones de Eudel, concederá a sus trabajadores municipales 18 semanas de permiso por paternidad. Esta medida aprobada en el último pleno municipal del pasado año ya está en vigor y podrán hacer uso de la misma los trabajadores y trabajadoras municipales por nacimiento, adopción o acogida de hijos. Este período se ampliará en dos semanas -una semana para cada uno de los progenitores- en el caso de que los hijos tengan algún tipo de discapacidad o éste sea, como mínimo, el segundo de la unidad familiar.

Con esta medida, el Consistorio sestaoarra se adelanta a la entrada en vigor del Real Decreto aprobado por el Gobierno central y por el que se prevé que, a partir de 2021, el permiso de paternidad sea de 16 semanas. Así, los trabajadores municipales del Ayuntamiento de Sestao que sean padres o madres de recién nacidos podrán hacer uso de un permiso que, en cualquier caso, será dos semanas superior al que se concederá desde el próximo año el Estado. - M. A. Pardo

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