Para la población joven desempleada

La Diputación destina 2,5 millones a la orientación laboral de los jóvenes

La institución foral también potenciará el apoyo a la contratación de las personas menores de 30 años

J. Basurto - Martes, 2 de Mayo de 2017 - Actualizado a las 06:03h

BILBAO. La Diputación Foral de Bizkaia invertirá en los próximos meses 2,5 millones de euros en la orientación y capacitación laboral de más de 4.000 jóvenes. Con esta medida pretende beneficiar a la población joven desempleada de Bizkaia, cuyo límite de edad lo ha fijado en 30 años. Además de las acciones de orientación, formación y capacitación también se incluye el apoyo directo a nuevas contrataciones de jóvenes que estén en paro. En el caso de la orientación laboral y formación grupal, intermediación laboral, inserción y seguimiento, se realizará por parte de asociaciones o fundaciones con experiencia mínima de tres años en este ámbito. También la podrán ejecutar ayuntamientos, centros de empleo y desarrollo local u organismos autónomos, empresas públicas u otras entidades dependientes. La subvención máxima alcanzable por entidad solicitante y por el total de proyectos que gestione es de 100.000 euros y se accede por concurrencia competitiva. En la formación en competencias, los requisitos y las entidades son prácticamente los mismos, aunque la subvención máxima por solicitante es de 75.000 euros. En este ámbito se reforzarán las habilidades personales, relacionales, organizativas y técnicas/profesionales.

En cuanto a las medidas de apoyo a la contratación, se subvencionarán contratos indefinidos y aquellos de duración mínima de un año para jóvenes menores de 30 años que se encuentren en el desempleo. Podrán solicitar estas subvenciones las empresas de Bizkaia con cualquier forma jurídica, además de empresarias/os individuales, comunidades de bienes, sociedades civiles, asociaciones, fundaciones y otras entidades sin ánimo de lucro. La plantilla de todas ellas tendrá que ser inferior a 250 personas. El límite máximo será de 70.000 euros y 10 contrataciones por cada entidad.

Los contratos deberán tener una jornada laboral de al menos el 50% de la jornada habitual y suponer un aumento neto del número de trabajadoras/es. La subvención por contratación oscilará entre el 25% y el 35% (contratos de duración determinada en el primer caso y el resto para el segundo porcentaje) del salario bruto por el periodo de 12 meses, con un máximo de 7.000 euros. No serán subvencionables aquellos contratos cuyo salario bruto anual sea inferior a 8.000 euros en el caso de media jornada o de 12.000 euros para jornada completa.

Las solicitudes, que podrán tramitarse a través de la página www.bizkaia.eus/enplegua-OficinaVirtual, cuentan con un plazo de presentación del 2 de mayo al 31 de mayo (para los dos primeros puntos ya referidos) y del 2 de mayo al 15 de septiembre en el caso del apoyo a la contratación.

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